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130万円の壁とは?社会保険の扶養から外れる?

「130万円の壁」は、 主に社会保険の扶養に関係する壁です。 税金の壁との違いも含め、 わかりやすく解説します。

一言でいうと?

「130万円の壁」は、 社会保険の扶養に関係する “社会保険の壁” です。

年収130万円を超えると、 配偶者の扶養から外れ、 自分で健康保険・年金を負担する可能性があります。

103万円の壁との違い

「103万円の壁」と 「130万円の壁」は、 まったく別の制度です。

壁 種類 主な影響
103万円 → 160万円 税金の壁 所得税・扶養控除
130万円 社会保険の壁 健康保険・年金

つまり、 2025年税制改正で 「103万円 → 160万円」 へ変わっても、

130万円の社会保険の壁は 別に存在しています。

130万円を超えるとどうなる?

配偶者の社会保険扶養から外れると、 自分で以下を負担する可能性があります。

そのため、 年収が少し増えても、 社会保険料負担によって 手取りが減るケースがあります。

106万円の壁とは?

最近は、 「106万円の壁」 も重要になっています。

一定条件を満たす会社では、 年収106万円程度でも 社会保険加入対象になる場合があります。

壁 主な内容
106万円 一定条件で勤務先の社会保険加入対象
130万円 配偶者扶養から外れる目安

パート・アルバイトの働き方への影響

パート・アルバイトでは、 「130万円を超えないよう調整」 するケースが今でも多いです。

特に、 社会保険料負担が発生すると、 手取りに大きく影響するためです。

130万円を超えた方が得な場合もある

一方で、 年収をさらに増やせる場合は、 社会保険加入後でも 手取りが増えるケースがあります。

また、 厚生年金加入によって、 将来の年金額が増えるメリットもあります。

まとめ

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